奔袭1700多公里，昨晚6时左右，来自四川达州的“巴山妹子”尹克玉一到舟山，就受到我市相关部门的欢迎。

　　“明天开始，我就在舟山从事家政服务工作。 ”42岁的尹克玉显得有些激动。和她一同踏上舟山之旅的，另有11位“巴山妹子”，她们分别是经培训取得相关合格证的育婴师、催乳师、月嫂、保姆等家政服务人员。这也是我市引入的首批达州家政服务人员。

　　不远千里来舟山，她们打算留下来

　　她们为何不远千里，选中舟山？“这是基于两市在劳动力资源方面的互补性，是我市促进东西部精准扶贫协作的又一成果。 ”市商务局商贸相关负责人介绍。

　　“在老家我就从事育婴方面的工作，家里人也都很支持我来舟山。 ”在舟山全帮家政服务公司工作人员的热情接待下，第一次来舟山的尹克玉感受到家的温暖。她告诉记者，相比老家，舟山的工资水平比较高，而且相对稳定，“如果转正还有五险一金，加上相应的补贴，收入蛮可观。 ”

　　46岁的吴尚英在老家从事育婴工作两三年，此次也不远千里来到舟山，她说：“来这边好好工作，干得好的话，工资比老家高。如果可以，我打算长期留在舟山了。 ”

　　市爱比家政服务有限公司一口气招揽了其中8人。该公司总经理王玮表示，达州是我市的扶贫结对城市，“通过劳务扶贫，解决他们的实际问题，也是舟山家政企业义不容辞的责任。 ”

　　精心打造家政品牌，服务舟山地区

　　记者了解到，去年11月，在参观考察了我市全帮家政、全洁物业等家政企业总部后，达州市与我市商务主管部门签订了《东西部扶贫协作家政服务业框架合作协议》。

　　两地坚持“优势互补、政府主导、企业主体、互利共赢”的原则，实施“舟山企业+达州资源”“舟山市场+达州家政”“舟山总部+达州基地”的合作模式，建立长期稳定、互利共赢的合作发展格局。

　　“根据舟山家政市场用人需求，我市共招录培训育婴师、催乳师、月嫂、保姆、保洁、护工家政人员30余人。经过结业考试、体检、核酸检测，这12名家政服务人员成为首批‘巴山妹子’家政人员，来舟山上岗入职。 ”达州市商务局会展事务科科长何韬介绍，这批以勤劳、朴实、诚信、专业为特点的“巴山妹子”，是达州市精心打造的家政品牌。

　　何韬告诉记者，今后达州市将充分利用人口优势，打造家政劳务输出基地，聘请舟山的家政企业专职人员到达州进行授课，指导基地开展养老、托幼规范化、标准化技能培训，全面提高“巴山妹子”“巴渠护工”从业人员综合素质和品牌知名度、影响力。

　　“输血”不如“造血”，为达州扶贫助力

　　市商务局商贸相关负责人说，今后根据我市家政服务市场需求，达州市也会通过专业技能培训每年向我市输送家政人员，为我市家政市场提供专业型人才；同时引导市内大型家政扶贫企业与达州市职业院校合作，推进家政职业资格互认工作，支持两地家政企业做大做强。

　　该负责人表示，在用好用活东西部扶贫协作优惠政策的前提下，舟山市家政企业会优先安排使用达州市贫困劳动力上岗，并为上岗人员在租房、生活等方面提供便利条件。

　　脱贫仅靠“输血”不行，还需“造血”。记者从市就业服务中心了解到，东西部就业扶贫协作以来，舟山和达州社会各界通过多种方式的扶贫劳务合作，既增加了贫困家庭的收入，又缓解了企业用工紧张状况。