安全生产无小事，今年以来，浙江交投矿业有限公司以数字技术赋能安全培训，投用了全省首个非煤矿山安全教育中心，给企业员工带来了智能化安全体验、安全培训、安全考核等全新的智能交互体验。

　　记者近日走进浙江交投矿业有限公司安全教育中心，蓝白配色的场地充满科技感，视频动画、实操模拟、VR（虚拟现实技术）体验等多种互动形式让人兴趣十足。在VR体验区，记者在管理员指导下佩戴了VR设备，观看了模拟的码头溺水、运输车辆坠崖等安全事故场景，沉浸式的体验给记者留下了深刻印象。“通过计算机软硬件技术、传感技术、机器人技术、人工智能等实现VR体验，让体验者能够通过听觉、触觉等感官体验达到身临其境的效果，更真切地体会到事故的危险性。”该公司安全环保部管理员何亦非说。

　　数字技术带来新体验。在矿山隐患排查互动区，第一次体验的新员工李群选择了企业各个实地场景，通过安全“找茬”的方式，学习安全隐患的排查。通过智能设备，员工还可以对矿山标牌进行答题学习，在娱乐中加深安全生产知识的理解。“感觉很震撼，这些模拟的场景非常贴近现实生产，定期来学习培训一下，让我能时刻警醒自己，树立安全意识。”李群说。

　　据了解，浙江交投矿业有限公司安全教育中心目前占地400余平方米，共设有码头作业厅、开采作业厅、气电焊作业厅、消防安全厅急救与劳保展示厅等9个功能厅，通过信息化融合手段，实现了安全教育的智慧化、集约化、专业化，为矿山安全隐患排查和治理、职业健康、环境保护等方面安全教育提供了有力支撑。企业安全环保部主管毕荣荣还告诉记者，每一位员工进入场地体验，都需要刷身份证实名制学习。项目体验完后，系统还会自动生成员工的考试成绩，这也是数字技术带来的便捷。目前企业可以通过数据汇总，了解员工的安全培训成绩，便于后续开展针对性的安全教育。目前，企业还在努力打造一个向社会区域性开放的安全教育中心，为更多人带去安全教育的智能交互体验。

编辑：韩超男